? ? 截止日前廊坊开发区“农村劳动力技能培训”项目圆满完成。此项目从6月初招生至培训补贴到位为期半年多，通过培训获得技能鉴定资格证书107人，其中维修电工30人，绿化工63人、数控机床工14人，为学院争取专项财政补贴25万元。
? ? 按照学院工作重点中关于“职业培训中心要拓宽培训途径，开辟新的岗前培训项目，形成职工培训的长效机制”的要求，职业培训中心成立之初，全体工作人员统一思想，集中精力跑项目，在开发区已将农村劳动力技能培训项目交给其它学校承办的情况，争取到此项培训任务。此项目是职培中心实现开展岗前技能培训的一项新举措 ，为做好这次培训，职业培训中心主要做了以下工作：
? ? 一、 深入调研，制定培训方案
? ? 为做好这项工作，职业培训中心深入开发区十个村进行调研，认真研究开发区用工特点和农民需求。在全面调研的基础上，根据《进一步加强职业技能培训工作实施方案》（冀人社发[2010]33号）和《廊坊市就业培训补贴实施办法》（廊财社[2009]32号）文件要求及学院的专业优势，制定《5657威尼斯开发区农村劳动力技能培训方案》，印制招生简章及宣传资料，内容主要包括：培训的对象、目的、时间、地点以及培训专业、形式、学员待遇等。
? ? 二、 广泛宣传积极动员
? ? 为将农村劳动力技能培训目的和党的优惠政策宣传到位，职业培训中心人员会同开发区人力资源和社会保障部及开发区街道办事处人员在开发区管辖的20多个村街开展了走街串巷地毯式宣传招生工作。为了让项目家喻户晓，我们利用各村的广播站进行广播宣传；为了让扩大影响，我们利用农贸市场大集和上下班高峰期人员集中时段发放宣传资料；为了让百姓解除顾虑，我们不厌其烦一遍又一遍的解释有关政策。
? ? 招生期间共发放宣传资料6000余份，大喇叭广播600次，现场报名填写报名资料200多份。通过一段时间的宣传，辖区内农民对这项惠民政策有了更进一步的了解，为以后进行培训打下了基础。
? ? 三、结合招生确定培训专业、培训地点
? ? 职培中心通过宣传招生并结合企业对工种需求及农民对技能的要求最终确定了三个培训工种，维修电工、数控机床工、绿化工。为方便学员学习，绿化工集中在开发区大官地村委会培训学习，维修电工设在市区南校区，数控机床工设在市区西校区。
? ? 四、规范培训程序、确保培训质量
? ? 行开班审批、备案制度，在培训班开班前将开班申请、受训人员花名册、教学大纲、课时计划等报劳动保障部门备案审批后开展培训。对培训天数、培训课时严格要求，安排专人对培训全过程监督管理，规范鉴定考证程序，保证培训质量，切实提高培训的针对性和有效性。通过培训，使广大受训劳动者掌握了一技之长，增强农村劳动力转移就业和自主创业能力，有力促进了劳务产业的发展。
? ? 廊坊开发区“农村劳动力技能培训”项目是职业培训中心在做好“送教下乡”、“现代农业培训”“阳光工程”等项目培训的基础上，不断开发、寻找的一个新的项目之一，项目的运行拓宽了职业培训领域，推动了培训中心工作的可持续发展。
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